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Realizado
Carga Horaria: 16 Horas
Nova Londrina-PR
1 Explicações sobre a Oficina (Metodologia de Aprendizagem Ativa).
2 Apresentação dos alunos.
3 Pontos em Destaque:
a) Prazo;
b) Planejamento;
c) Governança;
d) Segregação de Funções;
e) Gestão por Competência;
f) Gestão de Riscos;
g) Regras mantidas;
h) Regras inéditas.
4 Primeiros passos para a Implantação:
a) Apresentação de Minuta recomendada pela Unypública;
b) Análise da minuta;
c) Atuação do Grupo de Trabalho.
5 Terceirizações de apoio:
a) Preparação técnica dos agentes (para implantação e também continuada);
b) Plataformas digitais;
c) Especialistas (comissão de avaliação e assessorias específicas);
d) Gratificação por Encargo (que fará jus o Grupo de Trabalho).
1 Pontos em destaque sobre o Pregão (eletrônico e físico).
2 Novidades da Lei 14.133/21 para o Pregão.
3 Fases e principais procedimentos do Pregão.
4 Gestão e Fiscalização de Contratos:
a) Destaques e considerações da Lei 14.133;
b) Papéis de trabalho;
c) Providências e Cuidados.
5 Apresentação de Minutas de Regulamentos recomendadas pela Unypública.
6 Gratificação por Encargo (que farão jus os servidores designados).
7 Conclusões: geral e individualizada.
1 Regras de designação.
2 Papéis de trabalho.
3 Análise individualizada: Estrutura do Órgão local.
4 Gratificação por Encargo (que farão jus o Agente de Contratação e o Pregoeiro).
5 Apresentação de Minuta de Regulamento recomendada pela Unypública.
6 Apontamentos dos destaques e adequações.
7 Discussão em grupo.
8 Orientações pontuais.
9 Norteamento: como encaminhar os atos normativos no órgão.
10 Conclusões: geral e individualizada.
1 Compra diretas na nova lei.
2 Inexigibilidade:
a) Exclusividade;
b) Artistas;
c) Especialistas;
d) Credenciamento;
e) Chamamento.
3 Dispensa (eletrônica e física):
a) Valor do objeto;
b) Excepcionalidade do objeto;
c) Deserção ou fracasso;
d) Em razão da pessoa do contratado;
e) Contratos com órgãos públicos;
f) outros casos.
4 Gratificação por Encargo (que farão jus os servidores designados).
5 Apresentação de Minutas de Regulamentos recomendadas pela Unypública.
02 de Fevereiro Horário: 08:00 às 12:00
1 Explicações sobre a Oficina (Metodologia de Aprendizagem Ativa).
2 Apresentação dos alunos.
3 Pontos em Destaque:
a) Prazo;
b) Planejamento;
c) Governança;
d) Segregação de Funções;
e) Gestão por Competência;
f) Gestão de Riscos;
g) Regras mantidas;
h) Regras inéditas.
4 Primeiros passos para a Implantação:
a) Apresentação de Minuta recomendada pela Unypública;
b) Análise da minuta;
c) Atuação do Grupo de Trabalho.
5 Terceirizações de apoio:
a) Preparação técnica dos agentes (para implantação e também continuada);
b) Plataformas digitais;
c) Especialistas (comissão de avaliação e assessorias específicas);
d) Gratificação por Encargo (que fará jus o Grupo de Trabalho).
02 de Fevereiro Horário: 14:00 às 17:30
1 Pontos em destaque sobre o Pregão (eletrônico e físico).
2 Novidades da Lei 14.133/21 para o Pregão.
3 Fases e principais procedimentos do Pregão.
4 Gestão e Fiscalização de Contratos:
a) Destaques e considerações da Lei 14.133;
b) Papéis de trabalho;
c) Providências e Cuidados.
5 Apresentação de Minutas de Regulamentos recomendadas pela Unypública.
6 Gratificação por Encargo (que farão jus os servidores designados).
7 Conclusões: geral e individualizada.
03 de Fevereiro Horário: 08:00 às 12:00
1 Regras de designação.
2 Papéis de trabalho.
3 Análise individualizada: Estrutura do Órgão local.
4 Gratificação por Encargo (que farão jus o Agente de Contratação e o Pregoeiro).
5 Apresentação de Minuta de Regulamento recomendada pela Unypública.
6 Apontamentos dos destaques e adequações.
7 Discussão em grupo.
8 Orientações pontuais.
9 Norteamento: como encaminhar os atos normativos no órgão.
10 Conclusões: geral e individualizada.
03 de Fevereiro Horário: 14:00 às 17:30
1 Compra diretas na nova lei.
2 Inexigibilidade:
a) Exclusividade;
b) Artistas;
c) Especialistas;
d) Credenciamento;
e) Chamamento.
3 Dispensa (eletrônica e física):
a) Valor do objeto;
b) Excepcionalidade do objeto;
c) Deserção ou fracasso;
d) Em razão da pessoa do contratado;
e) Contratos com órgãos públicos;
f) outros casos.
4 Gratificação por Encargo (que farão jus os servidores designados).
5 Apresentação de Minutas de Regulamentos recomendadas pela Unypública.
Curso técnico, em dinâmica de imersão, com foco no treinamento de servidores públicos, fornecendo a devida habilitação profissional.
Boleto, Transferência Bancária, PIX.
Cursos Avulsos:
Boleto, Transferência Bancária, PIX, Cartão de Crédito.
Presencial
Carga Horaria: 18 Horas
19 de Julho
Curitiba-PR
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Carga Horaria: 18 Horas
03 de Abril
Curitiba-PR
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Carga Horaria: 18 Horas
02 de Maio
Curitiba-PR
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Confirmado
Carga Horaria: 18 Horas
12 de Setembro
Curitiba-PR
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Confirmado
Carga Horaria: 18 Horas
11 de Julho
Curitiba-PR
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Confirmado
Carga Horaria: 18 Horas
22 de Agosto
Curitiba-PR
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Confirmado
Novidade
Carga Horaria: 18 Horas
17 de Outubro
Curitiba-PR
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Confirmado
Novidade
Carga Horaria: 17 Horas
02 de Abril
Curitiba-PR
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Confirmado
Carga Horaria: 17 Horas
25 de Junho
Curitiba-PR
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Confirmado
Carga Horaria: 17 Horas
20 de Fevereiro
Curitiba-PR
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Confirmado
Carga Horaria: 17 Horas
26 de Fevereiro
Curitiba-PR
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Novidade
Carga Horaria: 11 Horas
13 de Dezembro
Curitiba-PR
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Carga Horaria: 11 Horas
24 de Janeiro
Curitiba-PR
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Confirmado
Carga Horaria: 11 Horas
20 de Fevereiro
Curitiba-PR
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Carga Horaria: 11 Horas
20 de Fevereiro
Curitiba-PR
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Carga Horaria: 11 Horas
20 de Fevereiro
Curitiba-PR
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Confirmado
Carga Horaria: 17 Horas
19 de Março
Curitiba-PR
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Confirmado
Carga Horaria: 17 Horas
23 de Abril
Curitiba-PR
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Confirmado
Carga Horaria: 17 Horas
23 de Abril
Curitiba-PR
Mais InformaçõesSerão 4 dias onde aprenderá conteúdo de pelo menos 4 anos. Com cada painel sendo de uma ementa das nossas pós graduações. Te levando do começo ao fim, as respostas do seu dia-a-dia, do que pode, e do que não pode na gestão pública.
Habilidades
Com este curso, o aluno vai adquirir conhecimentos sobre o tema e seus desmembramentos, de maneira objetiva e prática, já que os professores possuem titulação e vivência na área. Reforçará a competência e desempenhará suas atividades com eficiência; crescerá na carreira, e contribuirá no combate às irregularidades e responsabilizações.
Seu certificado tem a validação da nossa faculdade, devidamente registrado ao MEC, sendo de curso de extensão universitária. Com a devida carga horário mencionada. Este mesmo certificado, poderá ser utilizado em dispensas de matérias em nossas graduações e pós graduações.
-Para ingressar no clube de Vantagens Uny, o aluno/entidade deverá atingir os pré requisitos:
- Acumular no mínimo 3 matrículas nos últimos 12 meses
- Possuir o cadastro de dados 100% preenchido
-Atingir frequência exigida para certificações
A experiência mais imersiva do ensino Unipublica.
A experiência mais tecnológica, o aluno participa e envia perguntas em tempo real.
A experiência mais flexível de estudar.
Toda nossa qualidade e excelência promovida no seu local escolhido.