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eSocial para Órgãos Públicos

eSocial para Órgãos Públicos


Carga Horaria: 18 Horas

Curitiba-PR

Investimento

O valor para a compra individual desse curso é de:

De: R$399,00
Por: R$189,90

Programação do Curso

No formato técnico, objetivo e prático, este curso será realizado pela Unyflex, que é o segmento de Capacitação Rápida desta Instituição, tanto para Preparação Profissional quanto para extensão de estudos, na forma de Cursos Livres. Nossos Cursos Presenciais acontecem no Coração de Curitiba-PR, que é a Capital + bonita do país e a Cidade eleita como a + Inteligente do Mundo.

Em instalações modernas e apropriadas, na sede da Rua Voluntários da Pátria, 547, do 3º ao 7º andar.

As ministrações serão executadas por professores altamente experientes na respectiva matéria, eis que, além de titulação de Especialista, mestre e doutor, possuem vivência na área.
Os Cursos Online são realizados por canais de transmissão em áudio e vídeo, por plataformas digitais que promovem proximidade, humanismo e inteiração.

E podem ocorrer tanto com Aulas Gravadas, para o aluno escolher onde e quando assistir, como com Aulas Ao Vivo, com agenda pré-determinada.

Isto, em opções de adesão, quando o aluno se matricula, ou com conteúdo, formato, carga, local e hora, escolhidos pelo contratante.

Seja bem vindo(a)!

eSocial para Órgãos Públicos Na Versão 2.4

1- Recolhimentos das contribuições previdenciárias:
a) guia da previdência social - GPS x DARF
b) a GFITP/SEFIP
c) circular nº 657/2014 da CEF 
d) DCTF/web

2- Descontos Legais e Convencionados na folha:
a) descontos legais e descontos convencionados
b) jornada de trabalho
c)controle de frequência
d) limites de tolerância
e) horas extras
f) faltas
g) atrasos
h) saídas antecipadas
i) fechamento do ponto 

3- Encargos previdenciários:
a) alíquotas de contribuição previdenciária patronal 
b) alíquota dos riscos ambientais do trabalho 
c) RAT (antigo SAT) 
d) novas regras trazidas da Receita Federal do Brasil
e)decreto nº 6.042/2007

4- Estabelecimento, construção e tomador:
a) lotação dos trabalhadores na folha de pagamento
b) arquivo S-1020

5- Tabelas do eSocial – aplicadas aos eventos
6- Exclusão:
a) evento indevido 
b) evento excluído

7- Segurança e Medicina do Trabalho:
a) insalubridade
b) periculosidade
c) atividade especial
d) normas de segurança e medicina do trabalho
e) exame médicos ocupacionais
f) agentes ergonômicos e mecânicos
g) atestados de saúde ocupacional e as informações de 
h) monitoramento biológico
i) perfil profissiográfico previdenciário - PPP

8- Atestados de afastamento ao Trabalho:
a) afastamentos inferiores a 15 dias no eSocial
b) código internacional de doenças (CID 10)

9- Especificidades da Folha de pagamento:
a) classificação das rubricas da folha
b) prazo para envio dos arquivos
c) impactos do fechamento da folha

10- EFD – REINF
11- Aulas expositivas teóricas com a análise do leiaute.
11.1- Eventos periódicos:
S-1200 – Remuneração do Trabalhador
S-1202 – Remuneração do Trabalhador RPPS
S-1210 – Pagamentos de Rendimentos do Trabalhador 
S-1220 – Pagamentos a Beneficiários Não Identificados
S-1250 – Aquisição de Produção Rural
S-1260 – Comercialização da Produção Rural Pessoa Física
S-1270 – Contratação de Trabalhador Avulsos Não Portuários
S-1280 – Informações Complementares aos Eventos Periódicos 
S-1298 – Reabertura dos Eventos Periódicos 
S-1299 – Fechamento dos Eventos Periódicos
S-1300 – Contribuição Sindical Patronal

11.2- Eventos não periódicos:
S-2190 – Admissão de Trabalhador – Registro Preliminar
S-2200 – Admissão de Trabalhador
S-2205 – Alteração de Dados Cadastrais do Trabalhador
S-2206 – Alteração de Contrato de Trabalho
S-2210 – Comunicação de Acidente de Trabalho
S-2220 – Monitoramento da Saúde do Trabalhador
S-2230 – Afastamento Temporário
S-2240 – Condições Ambientais do Trabalho – Fatores de Risco
S-2241 – Insalubridade, Periculosidade e Aposentadoria Especial
S-2250 – Aviso Prévio
S-2298 – Reintegração
S-2299 – Desligamento
S-2300 – Trabalhador Sem Vínculo – Início
S-2305 – Trabalhador Sem Vínculo – Alteração Contratual
S-2399 – Trabalhador Sem Vínculo – Término
S-3000 – Exclusão de Eventos
S-4000 – Solicitação de Totalização de Bases e Contribuições
S-5001 – Informações da Contribuições Sociais por Trabalhador
S-5002 – Imposto de Renda Retido na Fonte
S-5011 – Informações das Contribuições Sociais Consolidadas por Contribuinte
S-5012 – Informações do IRRF Consolidadas por contribuinte


Docente:

Ricardo Cruz Miranda

Ricardo Cruz Miranda


Currículo Breve.
Ver Mais Sobre o Professor.

eSocial para Órgãos Públicos Na Versão 2.4

1- Eventos Iniciais e Tabelas:
a) informações cadastrais
b) alíquotas
c) alterações e exclusão das informações
d) cadastramento inicial do vínculo
e) tabelas: FPAS/terceiros, CNA e RAT
f) tabelas do empregador
g) rubricas da folha de pagamento
h) lotações
i) cargos
j) funções
k) horários/turnos de trabalho
l) processos administrativos e judiciais

2- Implementações de maio/2016:
a) fatos geradores
b) retenções
c) eventos periódicos
d) a nova EFD financeira fiscal
e) responsabilidade e apuração do RAT e FAT
f) remuneração do trabalhador
g) pagamentos diversos
h) bases de cálculo
i) retenção, deduções e contribuições

3- RET e o Estatuto do Servidor:
a) admissão
b) dependentes
c) benefícios previdenciários
d) local de trabalho
e) atividades desempenhadas
f)saúde ocupacional (exames médicos e aso)
g) afastamentos
h) insalubridade e/ou periculosidade
i) fatores de riscos e medidas de controle
j)comissionados
k) agentes políticos
l) temporários
m) informações cadastrais
n) remuneração
o) FGTS
p) desligamento
q) verbas rescisórias
r) base de cálculo tributária e trabalhista
s) contribuições previdenciárias
t) reintegração

4- Informações que constam dos arquivos:
a) férias
b) atividades efetivamente desempenhadas
c) equiparação salarial
d) acúmulo de função
e) estabilidades
f) promoções

5- IN RFB 971
6- Reforma Trabalhista
7- Aulas expositivas teóricas com a análise do leiaute.
7.1- Eventos Iniciais:
S-1000 – Informações de Empregador/Contribuinte
S-1005 – Tabela de Estabelecimentos e Obras de Construção Civil
S-2100 – Cadastramento Inicial do Vínculo

7.2- Eventos de Tabela:
S-1010 – Tabela de Rubricas
S-1020 – Tabela de Lotações Tributárias
S-1030 – Tabela de Cargos/Empregos Públicos 
S-1040 – Tabela de Funções/Cargos em Comissão
S-1050 – Tabela de Horários/Turnos de Trabalho
S-1060 – Tabela de Ambientes de Trabalho
S-1070 – Tabela de Processos Administrativos/Judiciais
S-1080 – Tabela de Operadores Portuários


Docente:

Ricardo Cruz Miranda

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eSocial para Órgãos Públicos Na Versão 2.4

1- Cronograma de Implantação (Divulgado em 04.12.2017 - versão 2.04.01 – Beta)
2- Cronograma de Implantação (por grupos):
a) Cadastro do empregador e tabelas
b) Dados e vínculos dos servidores
c) Folha de pagamento
d) Substituição da GFIP e compensação cruzada
e) Segurança e saúde dos servidores

3- Fundamentação legal e regulamentos (Decreto 8.373/14):
3.1- Resoluções do Comitê Gestor do eSocial:
a) 11, de 14 de setembro de 2017
b) 10, de 05 de julho de 2017
c) 9, de 21 de junho de 2017 
d) 8, de 15 de maio de 2017
e) 7, de 16 de março de 2017
f) 6, de 28 de setembro de 2016
g) 5, de 02 de setembro de 2016
h) 4, de 20 de agosto de 2015
i) 3, de 27 de julho de 2015
j) 2, de 03 de julho de 2015
k) 1, de 20 de fevereiro de 2015 

3.2- Resoluções do Comitê Diretivo do eSocial:
a) 1/2017 (29 de novembro de 2017)
b) 2/2016 (30 de agosto de 2016)
c) 1/2015 (24 de junho de 2015)

3.3- Circulares da Caixa Econômica Federal:
a) 761/2017 (12 de abril de 2017)
b) 760/2017 (30 de março de 2017)
c) 758/2017 (27 de março de 2017)
d) 757/2017 (27 de março de 2017)

3.4- Nota Explicativa do eSocial (modificação 06/04/2017) 
3.5- Cronograma de Implantação Divulgado em 04.12.2017
3.6- Fundamentação legal e regulamentos:
3.7- Resoluções do Comitê Gestor do eSocial:
a) 11, de 14 de setembro de 2017
b) 10, de 05 de julho de 2017
c) 9, de 21 de junho de 2017 
d) 8, de 15 de maio de 2017
e) 7, de 16 de março de 2017
f) 6, de 28 de setembro de 2016
g) 5, de 02 de setembro de 2016
h) 4, de 20 de agosto de 2015
i) 3, de 27 de julho de 2015
j) 2, de 03 de julho de 2015
k) 1, de 20 de fevereiro de 2015

3.8- Resoluções do Comitê Diretivo do eSocial:
a) 1/2017 (29 de novembro de 2017)
b) 2/2016 (30 de agosto de 2016)
c) 1/2015 (24 de junho de 2015)

3.9- Circulares da Caixa Econômica Federal:
a) 761/2017 (12 de abril de 2017)
b) 760/2017 (30 de março de 2017)
c) 758/2017 (27 de março de 2017)
d) 757/2017 (27 de março de 2017)

3.10- Nota Explicativa do eSocial (modificação 06/04/2017)
3.11- Verificação do Manual na versão 2.4
4- Operacionalização eletrônica:
a) Transmissão de dados (arquivos)
b) Certificado Digital
c) Procuração eletrônica
d) Código de acesso
e) Poderes para CNPJ ou CPF
f) Utilização do portal web (ou web service)

5- Layout do eSocial com as alterações recentes:
a) eventos iniciais
b) eventos de tabelas 
c) eventos não periódicos 
d) eventos periódicos


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Ricardo Cruz Miranda

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eSocial para Órgãos Públicos Na Versão 2.4

1) Agente público
2) Agente político
3) Funcionário
4) Servidor
5) Empregado público
6) Cargos, funções e atribuições
7) Vencimentos, subsídios, proventos e remuneração
8) Contratação, nomeação, designação, admissão
9) Concurso 
10) Cargos Comissionados
11) Funções gratificadas
12) Gratificações por encargo especial 
13) Terceirizações
14) Temporários 
15) Estagiários
16) Advogados e contadores
17) Limites de gastos com pessoal
18) Nepotismo
19) Ficha limpa
20) Responsabilizações


eSocial para Órgãos Públicos Na Versão 2.4

1- Recolhimentos das contribuições previdenciárias:
a) guia da previdência social - GPS x DARF
b) a GFITP/SEFIP
c) circular nº 657/2014 da CEF 
d) DCTF/web

2- Descontos Legais e Convencionados na folha:
a) descontos legais e descontos convencionados
b) jornada de trabalho
c)controle de frequência
d) limites de tolerância
e) horas extras
f) faltas
g) atrasos
h) saídas antecipadas
i) fechamento do ponto 

3- Encargos previdenciários:
a) alíquotas de contribuição previdenciária patronal 
b) alíquota dos riscos ambientais do trabalho 
c) RAT (antigo SAT) 
d) novas regras trazidas da Receita Federal do Brasil
e)decreto nº 6.042/2007

4- Estabelecimento, construção e tomador:
a) lotação dos trabalhadores na folha de pagamento
b) arquivo S-1020

5- Tabelas do eSocial – aplicadas aos eventos
6- Exclusão:
a) evento indevido 
b) evento excluído

7- Segurança e Medicina do Trabalho:
a) insalubridade
b) periculosidade
c) atividade especial
d) normas de segurança e medicina do trabalho
e) exame médicos ocupacionais
f) agentes ergonômicos e mecânicos
g) atestados de saúde ocupacional e as informações de 
h) monitoramento biológico
i) perfil profissiográfico previdenciário - PPP

8- Atestados de afastamento ao Trabalho:
a) afastamentos inferiores a 15 dias no eSocial
b) código internacional de doenças (CID 10)

9- Especificidades da Folha de pagamento:
a) classificação das rubricas da folha
b) prazo para envio dos arquivos
c) impactos do fechamento da folha

10- EFD – REINF
11- Aulas expositivas teóricas com a análise do leiaute.
11.1- Eventos periódicos:
S-1200 – Remuneração do Trabalhador
S-1202 – Remuneração do Trabalhador RPPS
S-1210 – Pagamentos de Rendimentos do Trabalhador 
S-1220 – Pagamentos a Beneficiários Não Identificados
S-1250 – Aquisição de Produção Rural
S-1260 – Comercialização da Produção Rural Pessoa Física
S-1270 – Contratação de Trabalhador Avulsos Não Portuários
S-1280 – Informações Complementares aos Eventos Periódicos 
S-1298 – Reabertura dos Eventos Periódicos 
S-1299 – Fechamento dos Eventos Periódicos
S-1300 – Contribuição Sindical Patronal

11.2- Eventos não periódicos:
S-2190 – Admissão de Trabalhador – Registro Preliminar
S-2200 – Admissão de Trabalhador
S-2205 – Alteração de Dados Cadastrais do Trabalhador
S-2206 – Alteração de Contrato de Trabalho
S-2210 – Comunicação de Acidente de Trabalho
S-2220 – Monitoramento da Saúde do Trabalhador
S-2230 – Afastamento Temporário
S-2240 – Condições Ambientais do Trabalho – Fatores de Risco
S-2241 – Insalubridade, Periculosidade e Aposentadoria Especial
S-2250 – Aviso Prévio
S-2298 – Reintegração
S-2299 – Desligamento
S-2300 – Trabalhador Sem Vínculo – Início
S-2305 – Trabalhador Sem Vínculo – Alteração Contratual
S-2399 – Trabalhador Sem Vínculo – Término
S-3000 – Exclusão de Eventos
S-4000 – Solicitação de Totalização de Bases e Contribuições
S-5001 – Informações da Contribuições Sociais por Trabalhador
S-5002 – Imposto de Renda Retido na Fonte
S-5011 – Informações das Contribuições Sociais Consolidadas por Contribuinte
S-5012 – Informações do IRRF Consolidadas por contribuinte


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1- Eventos Iniciais e Tabelas:
a) informações cadastrais
b) alíquotas
c) alterações e exclusão das informações
d) cadastramento inicial do vínculo
e) tabelas: FPAS/terceiros, CNA e RAT
f) tabelas do empregador
g) rubricas da folha de pagamento
h) lotações
i) cargos
j) funções
k) horários/turnos de trabalho
l) processos administrativos e judiciais

2- Implementações de maio/2016:
a) fatos geradores
b) retenções
c) eventos periódicos
d) a nova EFD financeira fiscal
e) responsabilidade e apuração do RAT e FAT
f) remuneração do trabalhador
g) pagamentos diversos
h) bases de cálculo
i) retenção, deduções e contribuições

3- RET e o Estatuto do Servidor:
a) admissão
b) dependentes
c) benefícios previdenciários
d) local de trabalho
e) atividades desempenhadas
f)saúde ocupacional (exames médicos e aso)
g) afastamentos
h) insalubridade e/ou periculosidade
i) fatores de riscos e medidas de controle
j)comissionados
k) agentes políticos
l) temporários
m) informações cadastrais
n) remuneração
o) FGTS
p) desligamento
q) verbas rescisórias
r) base de cálculo tributária e trabalhista
s) contribuições previdenciárias
t) reintegração

4- Informações que constam dos arquivos:
a) férias
b) atividades efetivamente desempenhadas
c) equiparação salarial
d) acúmulo de função
e) estabilidades
f) promoções

5- IN RFB 971
6- Reforma Trabalhista
7- Aulas expositivas teóricas com a análise do leiaute.
7.1- Eventos Iniciais:
S-1000 – Informações de Empregador/Contribuinte
S-1005 – Tabela de Estabelecimentos e Obras de Construção Civil
S-2100 – Cadastramento Inicial do Vínculo

7.2- Eventos de Tabela:
S-1010 – Tabela de Rubricas
S-1020 – Tabela de Lotações Tributárias
S-1030 – Tabela de Cargos/Empregos Públicos 
S-1040 – Tabela de Funções/Cargos em Comissão
S-1050 – Tabela de Horários/Turnos de Trabalho
S-1060 – Tabela de Ambientes de Trabalho
S-1070 – Tabela de Processos Administrativos/Judiciais
S-1080 – Tabela de Operadores Portuários


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eSocial para Órgãos Públicos Na Versão 2.4

1- Cronograma de Implantação (Divulgado em 04.12.2017 - versão 2.04.01 – Beta)
2- Cronograma de Implantação (por grupos):
a) Cadastro do empregador e tabelas
b) Dados e vínculos dos servidores
c) Folha de pagamento
d) Substituição da GFIP e compensação cruzada
e) Segurança e saúde dos servidores

3- Fundamentação legal e regulamentos (Decreto 8.373/14):
3.1- Resoluções do Comitê Gestor do eSocial:
a) 11, de 14 de setembro de 2017
b) 10, de 05 de julho de 2017
c) 9, de 21 de junho de 2017 
d) 8, de 15 de maio de 2017
e) 7, de 16 de março de 2017
f) 6, de 28 de setembro de 2016
g) 5, de 02 de setembro de 2016
h) 4, de 20 de agosto de 2015
i) 3, de 27 de julho de 2015
j) 2, de 03 de julho de 2015
k) 1, de 20 de fevereiro de 2015 

3.2- Resoluções do Comitê Diretivo do eSocial:
a) 1/2017 (29 de novembro de 2017)
b) 2/2016 (30 de agosto de 2016)
c) 1/2015 (24 de junho de 2015)

3.3- Circulares da Caixa Econômica Federal:
a) 761/2017 (12 de abril de 2017)
b) 760/2017 (30 de março de 2017)
c) 758/2017 (27 de março de 2017)
d) 757/2017 (27 de março de 2017)

3.4- Nota Explicativa do eSocial (modificação 06/04/2017) 
3.5- Cronograma de Implantação Divulgado em 04.12.2017
3.6- Fundamentação legal e regulamentos:
3.7- Resoluções do Comitê Gestor do eSocial:
a) 11, de 14 de setembro de 2017
b) 10, de 05 de julho de 2017
c) 9, de 21 de junho de 2017 
d) 8, de 15 de maio de 2017
e) 7, de 16 de março de 2017
f) 6, de 28 de setembro de 2016
g) 5, de 02 de setembro de 2016
h) 4, de 20 de agosto de 2015
i) 3, de 27 de julho de 2015
j) 2, de 03 de julho de 2015
k) 1, de 20 de fevereiro de 2015

3.8- Resoluções do Comitê Diretivo do eSocial:
a) 1/2017 (29 de novembro de 2017)
b) 2/2016 (30 de agosto de 2016)
c) 1/2015 (24 de junho de 2015)

3.9- Circulares da Caixa Econômica Federal:
a) 761/2017 (12 de abril de 2017)
b) 760/2017 (30 de março de 2017)
c) 758/2017 (27 de março de 2017)
d) 757/2017 (27 de março de 2017)

3.10- Nota Explicativa do eSocial (modificação 06/04/2017)
3.11- Verificação do Manual na versão 2.4
4- Operacionalização eletrônica:
a) Transmissão de dados (arquivos)
b) Certificado Digital
c) Procuração eletrônica
d) Código de acesso
e) Poderes para CNPJ ou CPF
f) Utilização do portal web (ou web service)

5- Layout do eSocial com as alterações recentes:
a) eventos iniciais
b) eventos de tabelas 
c) eventos não periódicos 
d) eventos periódicos


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eSocial para Órgãos Públicos Na Versão 2.4

1) Agente público
2) Agente político
3) Funcionário
4) Servidor
5) Empregado público
6) Cargos, funções e atribuições
7) Vencimentos, subsídios, proventos e remuneração
8) Contratação, nomeação, designação, admissão
9) Concurso 
10) Cargos Comissionados
11) Funções gratificadas
12) Gratificações por encargo especial 
13) Terceirizações
14) Temporários 
15) Estagiários
16) Advogados e contadores
17) Limites de gastos com pessoal
18) Nepotismo
19) Ficha limpa
20) Responsabilizações

Curso técnico, em dinâmica de imersão, com foco no treinamento de servidores públicos, fornecendo a devida habilitação profissional.

Boleto, Transferência Bancária, PIX.
Cursos Avulsos: Boleto, Transferência Bancária, PIX, Cartão de Crédito.

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Ricardo Cruz Miranda
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Jonias Oliveira
Jonias Oliveira
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Sobre o Curso

Serão 4 dias onde aprenderá conteúdo de pelo menos 4 anos. Com cada painel sendo de uma ementa das nossas pós graduações. Te levando do começo ao fim, as respostas do seu dia-a-dia, do que pode, e do que não pode na gestão pública.

Habilidades

Com este curso, o aluno vai adquirir conhecimentos sobre o tema e seus desmembramentos, de maneira objetiva e prática, já que os professores possuem titulação e vivência na área. Reforçará a competência e desempenhará suas atividades com eficiência; crescerá na carreira, e contribuirá no combate às irregularidades e responsabilizações.

Certificação

Seu certificado tem a validação da nossa faculdade, devidamente registrado ao MEC, sendo de curso de extensão universitária. Com a devida carga horário mencionada. Este mesmo certificado, poderá ser utilizado em dispensas de matérias em nossas graduações e pós graduações.

Clube de Vantagens Uny

-Para ingressar no clube de Vantagens Uny, o aluno/entidade deverá atingir os pré requisitos:

- Acumular no mínimo 3 matrículas nos últimos 12 meses

- Possuir o cadastro de dados 100% preenchido

-Atingir frequência exigida para certificações

Formas de Realização do Curso

Curso Presencial
Curso Presencial

A experiência mais imersiva do ensino Unipublica.

Ao Vivo
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A experiência mais tecnológica, o aluno participa e envia perguntas em tempo real.

Aulas Gravadas
Aulas Gravadas

A experiência mais flexível de estudar.

In-Company
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Toda nossa qualidade e excelência promovida no seu local escolhido.