Descrição

Tópicos do curso

Pontos de Controle Obrigatório (parte 1)

Pontos de Controle Obrigatório (parte 2)

Técnicas de Auditorias do C.I.

O Controle dos Gastos Públicos

Sistemas Tecnológicos

Direitos, Deveres e Responsabilizações dos Servidores

Conteúdo do Curso

6 módulos do curso
Módulo 1 - Pontos de Controle Obrigatório (parte 1)
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1 Administração
2 Planejamento e Orçamento
3 Receita e arrecadação
4 Movimentação Financeira
5 Contabilidade
6 Patrimônio e Almoxarifado
7 Compras 
8 Licitações
9 Contratos
10 Recursos Humanos
11 Gestão Fiscal
12 Educação
13 Ciência e tecnologia
14 Saúde

Módulo 2 - Pontos de Controle Obrigatório (parte 2)
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1 Assistência Social
2 Regime Previdenciário
3 Gestão Administrativa
4 Serviços Gerais
5 Tecnologia da Informação
6 Jurídico
7 Gestão do Poder Legislativo
8 Consórcios Intermunicipais
9 Empresas públicas
10 Sociedades de economia mista
11 Fundações públicas de direito privado 
12 Convênios e Parcerias
13 Obras Públicas

Módulo 3 - Técnicas de Auditorias do C.I.
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1 Técnicas próprias de trabalho no C.I.:
   a) Auditoria
   b) Inspeção
   c) Fiscalização
   d) Avaliação de resultados
2 Modalidades de Auditoria:
   a) Auditoria de Gestão
   b) Auditoria de Sistemas
3 Processo de Auditoria:
4.1 Instauração
4.2 Planejamento
   a) Projeto de Auditoria
   b) Matriz de Planejamento
   c) Execução
   d) Relatório
   e) Acompanhamento

Módulo 4 - O Controle dos Gastos Públicos
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1 Controle Interno:
   a) Preventivo (a priori)
   b) Simultâneo (concomitante)
   c) Subsequente (a posteriori)
   d) Composição do Sistema de Controle Interno 
   e) Padronização e normatização internas
   f) A intervenção jurídica no processo
2 Controle Externo:
   a) Câmara Municipal
   b) Tribunais de Contas
   c) Ministério Público 
   d) Participação Popular (observatórios sociais, etc.)
   e) Judiciário
   f) Outros órgãos
3 Transparência pública como Ferramenta de Controle:
   a) Ativa (CF – LRF – Portal - Órgão Oficial – Prestação De Contas)
   b) Passiva (LAI: Lei 12.527/2011 e LDUSP: Lei 13.460/17 )
4 Responsáveis e responsabilizações:
   a) Vias de responsabilização:
     - administrativa
     - penal
     - cível
   b) Penas aplicáveis:
     - no Processo Administrativo Junto ao TCE
     - em Ação civil pública
     - em Processo penal
     - em Processo disciplinar (funcional) onde esteja vinculado
     - em Processo disciplinar (profissional), pelo órgão de classe
     - no julgamento das contas na Câmara Municipal
     - em ação de ressarcimento ao erário

Módulo 5 - Sistemas Tecnológicos
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1 Processo eletrônico no TCU
2 Ferramentas tecnológicas dos Tribunais de Contas
3 Diário oficial local
4 Portal da transparência
5 Ouvidoria
6 LAI - Acesso à informação
7 Siap – Sistema Integrado de Atos de Pessoal
8 Sim Am - Sistema de Informações Municipais - Acompanhamento Mensal 
9 SIOPS: Informações Orçamentárias da Saúde 
10 SIOPE: Informações Orçamentárias da Educação:
11 SIGARP: Gerenciamento de Atas de Registros de Preço
12 SICONV: Sistema de Convênios
13 OBTV: Sistema de Ordem Bancária de Transferências Voluntárias
14 SIGPC – Sistema de Prestação de contas
15 SICONFI - Sistema de Informações Contábeis
16 Dair – Demonstrativo das Aplicações Previdenciárias
17 eSocial - Sistema Fiscais, Previdenciário e Trabalhistas

Módulo 6 - Direitos, Deveres e Responsabilizações dos Servidores
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1  Vínculos de trabalho:
   a) Efetivos
   b) Comissionados 
   c) Temporários 
   d) Estagiários  
   e) Terceirizados
   f) Funções gratificadas
   g) Jornada e expediente
   h) Tempo integral
   i) Dedicação exclusiva
   j) Acúmulos proibidos
   k) Impedimentos funcionais
   l) Desvio de função
   m) Nepotismo
   n) Piso e equiparação salarial
2 Carreira Profissional:
   a) Fundamentação
   b) Motivações e razões
   c) Progressão e promoção
   d) Avaliação de desempenho
3 Direitos avulsos:
   a) Pagamento da anuidade profissional
   b) Folga no dia do aniversário 
   c) Banco de horas
   d) Bolsa de estudos
   e) Creche para os filhos
   f) Pensão homoafetiva
   g) Planos de saúde e odontológicos
   h) Auxilio alimentação
   i) Diárias
4 Deveres e Responsabilizações

Professores do Curso

Professor Especialista Unyflex
Professor Especialista Unyflex
0
Avaliação do Professor
771+ Horas de aulas
João Henrique Mildenberger
João Henrique Mildenberger
9.6
Avaliação do Professor
1230+ Horas de aulas

Três planos de participação

O mesmo curso, com três níveis de experiência. O PremiumClass é o plano recomendado: capacitação em 4 dias e a agenda completa fora da sala de aula.

BasicClass
  • Capacitação prática em 3 dias
  • Capacitação prática em 4 dias
  • 6 Coffee Breaks Gourmet
  • Certificado de instituição reconhecida pelo MEC
  • Desconto em pós-graduação
  • Mentoria exclusiva VIP
  • Kit exclusivo UNYFLEX
  • Tour Linha Turismo Curitiba
  • Almoço no Restaurante Madalosso
  • 3 meses de Assinatura Premium
  • 1 semestre de graduação
  • UNYPOINTS para troca na UNY store
Investimento por aluno
R$ 3.200,00
Quero o BasicClass
MasterClass
  • Capacitação prática em 3 dias
  • Capacitação prática em 4 dias
  • 6 Coffee Breaks Gourmet
  • Certificado de instituição reconhecida pelo MEC
  • Desconto em pós-graduação
  • Mentoria exclusiva VIP
  • Kit exclusivo UNYFLEX
  • Tour Linha Turismo Curitiba
  • Almoço no Restaurante Madalosso
  • 3 meses de Assinatura Premium
  • 1 semestre de graduação
  • UNYPOINTS para troca na UNY store
Investimento por aluno
R$ 3.500,00
Quero o MasterClass
Recomendado
PremiumClass
  • Capacitação prática em 3 dias
  • Capacitação prática em 4 dias
  • 6 Coffee Breaks Gourmet
  • Certificado de instituição reconhecida pelo MEC
  • Desconto em pós-graduação
  • Mentoria exclusiva VIP
  • Kit exclusivo UNYFLEX
  • Tour Linha Turismo Curitiba
  • Almoço no Restaurante Madalosso
  • 3 meses de Assinatura Premium
  • 1 semestre de graduação
  • UNYPOINTS para troca na UNY store
Investimento por aluno
R$ 4.280,00
★ Plano recomendado
PremiumClass: a experiência completa em Curitiba
Quatro dias de capacitação prática e uma agenda pensada para quem vem de fora: city tour, almoço no Madalosso, mentoria individual com o corpo docente e benefícios que seguem com o aluno depois da turma.
Tour Linha Turismo Curitiba Almoço no Madalosso Mentoria exclusiva VIP Kit exclusivo 3 meses de Assinatura Premium 1 semestre de graduação UNYPOINTS na UNY store
Investimento por aluno
R$ 4.280,00
4 dias · benefícios inclusos
BENEFÍCIOS BASICCLASS R$ 3.200,00 Capacitação em 3 dias MASTERCLASS R$ 3.500,00 Capacitação em 4 dias PREMIUMCLASS (recomendado) R$ 4.280,00 4 dias + experiência completa
Capacitação prática em 3 dias
Capacitação prática em 4 dias
6 Coffee Breaks Gourmet
Certificado de instituição reconhecida pelo MEC
Desconto em pós-graduação
Mentoria exclusiva VIP
Kit exclusivo UNYFLEX
Tour Linha Turismo Curitiba
Almoço no Restaurante Madalosso
3 meses de Assinatura Premium
1 semestre de graduação
UNYPOINTS para troca na UNY store
VALORES R$ 3.200,00 R$ 3.500,00 R$ 4.280,00 Plano recomendado
Valores por aluno. Benefícios do PremiumClass (tour, almoço, assinatura premium, semestre de graduação, kit exclusivo e UNYPOINTS) são concedidos na confirmação da matrícula e não são convertidos em desconto.
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